事业人员年度考核优秀没有奖励吗 年度考核优秀无奖励，是否合理？考核制度旨在激励员工提升绩效，若年度考核优秀却无奖励，会削弱员工的积极性和归属感，影响团队士气和工作效率。合理的奖励机制应激励员工不断进步和超越自我。考核结果与奖励脱钩 admin 2024-04-18
